• CÁC QUY TẮC TÌM VIỆC CẦN BIẾT GIÚP BẠN TỰ TIN ỨNG TUYỂN

    CÁC QUY TẮC TÌM VIỆC CẦN BIẾT GIÚP BẠN TỰ TIN ỨNG TUYỂN

    Thứ tư, 17/04/2019

    Bạn có bao giờ đọc mô tả - yêu cầu công việc và cảm thấy áp lực về những điều kiện mà nhà tuyển dụng yêu cầu chưa? Nếu câu trả lời là Có, thì đừng quá lo lắng. Hãy đọc bài viết dưới đây để có thêm động lực ứng tuyển nhé !

  • THÁI ĐỘ HAY NĂNG LỰC LÀ ĐIỀU NHÀ TUYỂN DỤNG QUAN TÂM KHI PHỎNG VẤN SINH VIÊN VỪA RA TRƯỜNG ?

    THÁI ĐỘ HAY NĂNG LỰC LÀ ĐIỀU NHÀ TUYỂN DỤNG QUAN TÂM KHI PHỎNG VẤN SINH VIÊN VỪA RA TRƯỜNG ?

    Thứ ba, 16/04/2019

    Kĩ năng xin việc rất cần nhưng đôi khi lại khiến các bạn trẻ tưởng rằng kiếm việc làm chỉ xoay quanh mấy công tác như làm CV, ăn mặc lượt là, nói năng nhanh nhảu hay tỏ ra mình khôn ngoan với một vài câu hỏi mà quên mất năng lực cốt lõi mới là thứ mà các nhà tuyển dụng tìm kiếm.

  • LỘ TRÌNH TUYỂN DỤNG VÀO NGÂN HÀNG MỘT CÁCH HIỆU QUẢ DÀNH CHO SINH VIÊN VỪA RA TRƯỜNG

    LỘ TRÌNH TUYỂN DỤNG VÀO NGÂN HÀNG MỘT CÁCH HIỆU QUẢ DÀNH CHO SINH VIÊN VỪA RA TRƯỜNG

    Thứ hai, 08/04/2019

    Giai đoạn tháng 4, tháng 5 là một trong những thời điểm tuyển dụng được các nhà tuyển dụng đặc biệt hướng tới đối tượng là sinh viên vừa ra trường, ứng viên chưa có kinh nghiệm. Tại các Ngân hàng cũng là một trong những thị trường đang được nhiều sinh viên quan tâm. Cùng điểm qua các điều dưới đây để chuẩn bị thật tốt cho đợt tuyển dụng sắp tới nhé.

  • CÁCH XỬ LÝ THÔNG MINH CÁC CÂU PHỎNG VẤN "BẪY" CỦA NHÀ TUYỂN DỤNG

    CÁCH XỬ LÝ THÔNG MINH CÁC CÂU PHỎNG VẤN "BẪY" CỦA NHÀ TUYỂN DỤNG

    Thứ hai, 01/04/2019

    Bạn chuẩn bị có một buổi phỏng vấn xin việc? Hãy chuẩn bị kĩ lưỡng cũng như xem qua một số câu hỏi phỏng vấn “bẫy” phổ biến để phỏng vấn tốt hơn. Khá thường xuyên, bạn sẽ rơi vào tình trạng bối rối khi phải đối diện với những câu hỏi oái oăm khó trả lời; hoặc thậm chí là câu hỏi về những vấn đề mà bạn chẳng bao giờ muốn chia sẻ ....

  • 06 CÁCH ĐỂ TỐI ĐA HÓA HIỆU SUẤT MỖI NGÀY CỦA BẠN

    06 CÁCH ĐỂ TỐI ĐA HÓA HIỆU SUẤT MỖI NGÀY CỦA BẠN

    Thứ tư, 27/03/2019

    Khả năng và thái độ luôn là hai cột trụ quan trọng nhất khi đánh giá năng lực của một người. Năng lực cũng chính là lời tiên tri chính xác nhất cho tương lai của một cá nhân. Vậy đâu là những cách thức để gia tăng năng lực một cách hiệu quả nhất?

  • TẠI SAO THÀNH CÔNG VẪN CHƯA ĐẾN VỚI BẠN?

    TẠI SAO THÀNH CÔNG VẪN CHƯA ĐẾN VỚI BẠN?

    Thứ năm, 21/03/2019

    Vì sao bạn nỗ lực rất nhiều nhưng vẫn chưa thể gặt hái thành quả như mong muốn? Điều gì đã ngăn cản thành công đến với bạn? Bài viết này sẽ giúp bạn trả lời những thắc mắc đó, hãy cùng đọc và suy ngẫm nhé.

  • BẠN LÀ AI TRONG 10 KIỂU NHÂN VIÊN NÀY ?

    BẠN LÀ AI TRONG 10 KIỂU NHÂN VIÊN NÀY ?

    Thứ năm, 21/03/2019

    Nếu bạn muốn được sếp chú ý và đánh giá cao, trước tiên bạn phải tìm hiểu những mẫu nhân viên nào mà công ty hoặc sếp cần. Những gì trong bài viết dưới đây là một số nguyên tắc phổ biến chỉ ra mười mẫu nhân viên đều được mọi công ty đánh giá cao. Hãy xem thử bạn thuộc kiểu nhân viên nào dưới đây nhé!

  • TRƯỚC 30 TUỔI, NÊN BIẾT 10 BÀI HỌC NÀY ĐỂ KHÔNG TỐN THỜI GIAN TÌM KIẾM CON ĐƯỜNG THÀNH CÔNG

    TRƯỚC 30 TUỔI, NÊN BIẾT 10 BÀI HỌC NÀY ĐỂ KHÔNG TỐN THỜI GIAN TÌM KIẾM CON ĐƯỜNG THÀNH CÔNG

    Thứ năm, 21/03/2019

    Đời người, ai cũng sẽ có những lúc phải trả giá, cái giá phải trả có thể đắt hoặc không. Vì thế, để không phải trả giá quá đắt mỗi người hãy nhớ kỹ những bài học này:

Tìm việc làm
Kêt nối với Sacombank
Thăm dò ý kiến

Bạn biết đến trang tuyển dụng của Sacombank qua

  • Facebook
  • Website
  • Quảng cáo trên các trang web
  • Bạn bè, Người thân
  • Khác

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.