[PHÒNG CHÍNH SÁCH & PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM DOANH NGHIỆP] - TRƯỞNG BỘ PHẬN CHÍNH SÁCH SẢN PHẨM

"Phòng Chính sách và Phát triển sản phẩm doanh nghiệp"  Hội sở Sacombank TP.HCM đang có nhu cầu tuyển dụng Trưởng Bộ phận Chính sách sản phẩm với thông tin chi tiết như sau:

A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Xây dựng kế hoạch, triển khai và quản lý công việc theo chức năng, nhiệm vụ của BP.CSSP:

+ Nghiên cứu thị trường, tìm hiểu cơ hội/nhu cầu về SPDV ngân hàng dành cho KHDN, đánh giá năng lực/lợi thế cạnh tranh của Ngân hàng.

+ Xây dựng kế hoạch, chiến lược phát triển, cải tiến SPDV theo nhu cầu thị trường/phân khúc/đối tượng khách hàng, phù hợp mô hình kinh doanh, kênh giao dịch; tham mưu định hướng phát triển sản phẩm từng thời kỳ.

+ Phân tích danh mục khách hàng hiện hữu làm cơ sở hoạch định kinh doanh, khai thác bán sản phẩm dịch vụ (SPDV) phù hợp.

+ Triển khai, vận hành sản phẩm trong toàn hệ thống.

+ Quản lý hiệu quả danh mục sản phẩm.

+ Xây dựng/Phối hợp triển khai công tác truyền thông và quảng bá sản phẩm phụ trách.

+ Thực hiện/Phối hợp P.PTKDDN xây dựng chính sách giá phù hợp định hướng kinh doanh trong từng thời kỳ.

- Quản lý, đào tạo và phát triển CBNV trực thuộc:

- Tuyển chọn, huấn luyện, bố trí, theo dõi, đánh giá hoạt động và thành tích của CBNV trực thuộc.

- Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo và phát triển CBNV trực thuộc.

 

B. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

- Yêu cầu về bằng cấp, chứng chỉ 

+ Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: kinh tế, tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh, ngoại thương hoặc các chuyên ngành có liên quan.

+ Trình độ ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp và có khả năng đọc hiểu tài liệu liên quan (tương đương TOEIC 600 hoặc IELTS 5.0)

- Yêu cầu về kinh nghiệm, kiến thức

+ Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc tại những vị trí có liên quan đến SPDV Ngân hàng, quan hệ khách hàng, chăm sóc khách hàng. Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý.

+ Am hiểu về hoạt động và SPDV Ngân hàng.

+ Có kinh nghiệm nghiên cứu, phân tích, đánh giá thị trường và đối thủ cạnh tranh.

- Yêu cầu về kỹ năng, khả năng

+ Quản trị dự án.

+ Quản trị cơ bản.

+ Thiết lập KPI và quản lý kết quả công việc.

+ Thuyết trình.

+ Quản lý nhân sự dành cho cấp quản lý.

+ Xây dựng đội nhóm và giá trị đội nhóm.

+ Hướng dẫn và kèm cặp.

 

C. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

- Chế độ lương thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm

- Thưởng theo danh hiệu, kết quả hoạt động kinh doanh…

- Tham gia gói bảo hiểm đầy đủ theo quy định

- Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc: Laptop, Card điện thoại....

- Điều chỉnh tăng lương theo kế hoạch của ngân hàng.

- Được đào tạo nâng cao kiến thức nghiệp vụ

- Cơ hội và lộ trình thăng tiến rõ ràng

- Du lịch định kỳ hàng năm

Lưu ý: Để tiện cho việc tham khảo thông tin, Ứng viên vui lòng tải và điền đầy đủ thông tin theo mẫu Sacombank đính kèm để nộp đơn ứng tuyển.

Lương: 1,0002,000 USD
Hạn nộp hồ sơ: 10/08 — 31/10/2021

Theo dõi Sacombank Career

Nộp đơn ứng tuyển công việc này

Họ và tên ứng viên *
Email ứng viên *
Số điện thoại *
CV của bạn *
Click để chọn & tải lên CV của bạn.
Nộp đơn ứng tuyển

Vui lòng để lại thông tin của bạn cho chúng tôi nếu hiện không tìm được vị trí phù hợp Tại đây