"Với phương châm NHÂN SỰ LÀM NÒNG CỐT nên việc củng cố và phát huy văn hóa doanh nghiệp, kiến tạo môi trường làm việc hạnh phúc cho đội ngũ CBNV là định hướng cần thiết trong giai đoạn tái cơ cấu hoạt động. Bên cạnh đó, đẩy mạnh hoàn thiện các dự án trọng điểm (T24, Basel II, LOS, CRM) để nâng cao năng lực điều hành, hỗ trợ hiệu quả cho hoạt động kinh doanh; đồng thời đẩy mạnh đầu tư cho công nghệ số để khẳng định vị thế dẫn đầu của Sacombank về Internet Banking, Mobile Banking và Digital Banking"
- Bà Nguyễn Đức Thạch Diễm
Thành viên HĐQT kiêm Tổng Giám Đốc